Coamo Agroindustrial Cooperativa | Edição 469 | Maio de 2017 | Campo Mourão - Paraná

FORMAÇÃO COOPERATIVISTA

COAMO INICIA 21ª TURMA DE JOVENS LÍDERES COOPERATIVISTAS

Turma conta com 50 jovens cooperados com idade entre 18 e 35 anos, representando mais de 20 entrepostos de várias regiões do Paraná e do Mato Grosso do Sul

Com 50 jovens cooperados com idade entre 18 e 35 anos, representando mais de 20 entrepostos de várias regiões do Paraná e do Mato Grosso do Sul, está sendo formada a 21ª turma do Programa Coamo de Formação de Jovens Líderes. “Precisamos capacitar e preparar bem os nossos jovens, pois eles são o presente e serão o futuro do nosso cooperativismo e do agronegócio. Possuem grande interesse e uma grande potencialidade na busca do desenvolvimento pessoal e profissional, e no desempenho de uma administração focada para o incremento dos negócios e da cooperativa”, explica o engenheiro agrônomo José Aroldo Gallassini, presidente da Coamo que, em 1998, idealizou a primeira turma deste importante trabalho de formação e educação cooperativista.

Para Gallassini, as mudanças de forma geral e, também, no ambiente rural, no cooperativismo e no agronegócio, passam pela educação e o desenvolvimento das pessoas, de forma gradual e contínua. Um exemplo disso é o trabalho da Coamo com os jovens líderes. Desde a primeira turma em 1998, o programa já formou mais de 850 jovens produtores associados, na faixa de 18 a 40 anos, que representam todas as unidades e regiões da cooperativa.

Os participantes da 21ª turma, que é a terceira mista na história de 20 anos do programa, saíram satisfeitos após o encerramento do primeiro módulo que apresentou a história, filosofia, princípios, direitos e deveres do cooperativismo, além de atividades sobre Liderança. 

A cooperada de Nova Santa Rosa, no Oeste do Paraná, Jenifer Karine Gish, é uma das nove mulheres participantes na turma de 2017. Segundo Jenifer, a Coamo valoriza a mulher no cooperativismo e sua atuação como empreendedora na atividade. “Saio deste primeiro módulo com o sentimento de realização, sabemos que este módulo é uma base e terá sequência nos próximos, onde aprenderemos sobre liderança, planejamento e gerenciamento. É muito importante este trabalho que a nossa cooperativa está promovendo.”

José Aroldo Gallassini durante abertura da 21ª turma de Jovens Líderes Cooperativistas da Coamo

Ele veio de Laguna Carapã, no Mato Grosso do Sul e voltou mais entusiasta para administrar seus negócios. Trata-se do jovem Rafael Barbosa dos Santos, que saiu com um pensamento diferente e animado para os módulos futuros. “Já senti que mudei, desde o momento que cheguei aqui na Coamo conheci pessoas e culturas diferentes, e tenho certeza que vamos mudar para melhor a nossa vida pessoal e profissional. Uma das coisas que percebi é que aqui no Paraná há muito trabalho e valorização da agricultura familiar, bem diferente da nossa realidade”, afirma Santos.

Para o cooperado Willian Ferreira Sehaber, de Luiziana, no Centro-Oeste do Paraná, o programa de formação da juventude cooperativista é importante na medida em que forma um público para o presente e já prepara para a sucessão familiar. “Precisamos ser melhores profissionais e este curso vai proporcionar o nosso crescimento também em nossas atividades. E o planejamento é essencial para conduzirmos as lavouras e sermos melhores empreendedores”, considera.

O instrutor e professor Juacir João Wischneski, que desenvolve este trabalho na Coamo praticamente desde o início do programa, é admirador dos jovens e da visão da cooperativa na preparação de uma nova geração de cooperados. “Esses jovens possuem grande interesse e dão uma resposta muito rápida, eles cresceram muito já nesse primeiro módulo, fruto da integração, talento e necessidade de conhecer mais para serem melhores como cooperados e cidadãos."

Cooperados participam de treinamentos em grupo para aprimorar o conhecimento sobre a atividade agrícola Willian Ferreira Sehaber, professor Juacir João Wischnesk, Jenifer Karine Gish e Rafael Barbosa dos Santos

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